¿Cómo seguir formándote puede ayudarte a avanzar en tu carrera?

Buena pregunta.¿Cómo seguir formándote puede ayudarte a avanzar en tu carrera?

Interesante cuestión.La evolución a lo largo del tiempo va muy ligado a, yo diría,a no dejar de aprender nunca.

Y ese punto para mí ha sido muy importante.De hecho, mi carrera ha dado muchísimos saltos y cambios a lo largo del tiempo,precisamente por haber conseguido aprender cosas que no sabía antes.

Y uno de los ejemplos clarísimos era: yo empecé como ingeniero de caminos en construcción.

Todos los sectores estaban un poco en crisis, porque el hecho de que el Gobierno estuviera en crisis, que el presupuesto público hubiese bajado,estaba afectando a la economía en general.

Entonces ahí decidí hacer el MBA para poder solventar ese problema, porque la gente no entendía a qué me dedicaba.

Cuando tú vas a hablar con un recruiter, los recruiters normalmente te clasifican.

Tú eres marketing, eres operaciones, eres finanzas, eres comercial.

Cuando tú miras a un ingeniero que se dedicaba a gestionar obra pública,ese perfil hace un poco de todo.

Hace la planificación, la ejecución, negocia con la propiedad,cierra los contratos.

Entonces para ellos les descuadraba un montón y lo que tenía claro es que necesitaba conseguir tener un perfil un poco más completo y también hablar el mismo idioma, porque yo no lo hablaba, no había, no me había dedicado tampoco a entender qué era cada uno de esos pilares a lo largo de mi carrera profesional hasta entonces. Para poder hacer eso,fue súper clave el poder conseguir unas skills nuevas y para conseguirlo pues hice un MBA y con eso cambió completamente mi perfil.

Eso me permitió conseguir entrar o abrir puertas en sectores que de otra forma no hubiese podido hacerlo.

Eso es lo que me permitió luego saltar a todo lo demás.

Cuando a mí en Ferrovial me ofrecieron continuidad profesional y un buen proyecto a cambio de dejar la formación.

Para mí la decisión estaba tomada de antemano.Eso me permitió irme a vivir a Estados Unidos,aprender muchas otras cosas, tener una experiencia fuera, vital,que es una cosa que no había tenido hasta ese momento.

Y luego, de vuelta, toda la parte de mi vida en consultoría,aprender un montón de industrias, tener interacciones con gente súper inteligente de aviación, de utilities, de la industria aeroespacial fue una experiencia brutal.

La carrera profesional lo que tiene que tener es un hilo conductor que tenga sentido, pero ese hilo conductor no tiene por qué ser específicamente una industria,es más un poco en cómo te desarrollas a nivel de habilidades.

A mí si me hubiesen preguntado el Xavi ingeniero de caminos que se dedicaba a construcción, ¿dónde vas a acabar?

Pues en ese momento probablemente hubiese dicho pues crecimiento lineal dentro de la misma industria.

Si me lo hubiesen preguntado en en aviación, ahí ya seguramente ya te hubiese contestado distinto. Porque ahí ya sabía que mi evolución profesional no iba a ser dedicarme a finanzas, dedicarme a operaciones o dedicarme a una industria en concreto, sino que a mí lo que me apasiona es solventar problemas. Y voy un poco ahí donde hay un problema que es interesante, sin importar tanto el rol y sin importar tanto la industria.

Y esa es la coherencia.Pero es de mi carrera, no necesariamente de la carrera de otra persona.

Y esta también es la parte interesante a la hora de entender la gente que forma parte de tus equipos, porque cada uno tiene sus necesidades,sus prioridades y también hay que ayudarles a entender cuáles son,porque mucha gente aún no las ha descubierto.