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Webinar
Webinar: Claves para encontrar y atraer talento en la era post Covid
Cómo realizar un proceso de selección óptimo tras la pandemia, la importancia del networking y las conexiones para reclutar.

Plantilla
Lista de pasos para redactar una oferta de trabajo
Una buena y cuidada oferta de trabajo es importante no solo para nuestra employer branding sino también para el índice de rotación de la empresa. ¿Cuáles son los pasos para crear una oferta de empleo exitosa? Los tienes en esta lista descargable.

Plantilla
Contabilidad real con la Plantilla de Seguimiento de gastos
¿Quieres, además de hacer el control de gastos, tener un seguimiento de este proceso para tomar mejores decisiones en el futuro?

Podcast
Potenciando la marca personal en RRHH con Rubén Montesinos
En este episodio: Mariana Bradach habla con Rubén Montesinos, Formador y Mentor de RR.HH, especialista en employer branding, marca personal y desarrollo del talento para profesionales, sobre la importancia de desarrollar una marca personal como gestores de talento.

Podcast
Líderes de alto impacto ¿Cómo construirlos en tu empresa? con Ana Carrau
En este episodio: Mariana Bradach habla con Ana Carrau, especialista en liderazgo de impacto y fundadora de UPBEAT MODUS, sobre la gestión del liderazgo en nuestras empresas. Ana nos explica cómo potenciar las cualidades de nuestros líderes,siguiendo la estrategia y objetivos de

Podcast
Fomentando el liderazgo femenino y millennial con Melisa Terriza
En este episodio: Mariana Bradach habla con Melisa Terriza, especialista en liderazgo femenino y millennial. Melisa nos da las mejores técnicas para construir un liderazgo femenino sólido, que marque la diferencia en las organizaciones y que haga crecer a los equipos.

Plantilla
Test digitalización Asesorías
¿Formas parte de las asesorías del futuro? Realiza esta encuesta para comprobar el nivel de digitalización de tu asesoría y descubre cuáles son los puntos a mejorar.

Webinar
Cómo construir un departamento de People integrándolo en el negocio
El departamento de Recursos Humanos puede tener un impacto real en la empresa y su crecimiento. ¿Quieres descubrir más?