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Cumplir con la Ley de Igualdad es fundamental para todas las empresas del país. Qué es, sus implicancias y cómo hacer el Registro Salarial, descúbrelo en este vídeo.

La nueva ley entrará en vigencia a finales de 2021 y promete cambiar por completo la forma en la que gestionamos los Recursos Humanos en empresas.

Para que esto suceda sin inconvenientes, debes conocer en profundidad coómo gestionar contratos. ¡Y aquí te lo contamos!

Conocer las normativas vigentes que afectan a la gestión humana en empresas, es vital para optimizar procesos y evitar inconvenientes legales.

Cuando la naturaleza del vínculo trabajador-empleado cambia pero se quiere mantener la relación laboral, la mejor opción es implementar una novación contractual.